Los empresarios latinos o hispanos están liderando revolución económica en Estados Unidos. Entre 2017 y 2022, la tasa de crecimiento de las empresas propiedad de latinos o hispanos fue del 7.7% anual, superando con creces el 0.46% de todas las empresas empleadoras.
En 2022, estas empresas representaban el 7.9% de todas las empresas empleadoras (465,202 negocios), empleando a 3.55 millones de personas y generando más de 653 mil millones de dólares en ingresos.
¿Cómo los empresarios latinos transforman el paisaje económico?
Este impacto es a través de una contribución vital a la creación de empleo y la generación de riqueza. Las empresas propiedad de latinos o hispanos no solo han crecido a un ritmo vertiginoso, sino que han sido un componente sustancial de la creación de empresas tras la pandemia, amortiguando la caída económica en 2020 y contribuyendo a un sólido crecimiento desde entonces.
Entre 2021 y 2022, estas empresas representaron el 58% del aumento del número total de empleadores. Esto significa que, sin las empresas latinas o hispanas, EE. UU. habría tenido 619,655 empleos menos, una pérdida de $34 mil millones en salarios y $190 mil millones en ingresos totales.
El mapa del éxito: Del emprendimiento latino
Este crecimiento se ha consolidado en el período de 2017 a 2022, con datos analizados de la Encuesta Anual de Negocios (ABS), la Encuesta sobre la Comunidad Estadounidense (ACS) y la Oficina de Análisis Económico (BEA).
Este auge es más evidente abarca casi la totalidad del país:
- Expansión Generalizada: Las empresas propiedad de latinos o hispanos crecieron en 204 de 227 (89.9%) áreas metropolitanas de EE. UU.
- Concentración en el Suroeste y Florida: Las ciudades con mayor proporción de empresas empleadoras propiedad de latinos o hispanos se concentran en estas regiones. Seis de las 10 principales ciudades están en Texas, con El Paso y Laredo registrando un 50% o más de empresas empleadoras de propiedad latina o hispana.
- Centros de Diversidad: Ciudades como Washington, D.C., Chicago, Nueva York, Houston y Los Ángeles también muestran una gran proporción de empresas latinas. Miami lidera con cerca de 60,000 empresas de propiedad latina o hispana en 2022, la mayor cantidad en cualquier área metropolitana.
- Crecimiento Sorprendente en el Medio Oeste y Apalaches: Áreas metropolitanas más pequeñas como Lawton, Oklahoma; Spartanburg, Carolina del Sur; y Fond du Lac, Wisconsin, han experimentado aumentos superiores al 1,000%, aunque partiendo de una base más pequeña.
¿Para qué industrias el liderazgo latino es clave?
El crecimiento latino es tan significativo se observa en los sectores donde nuestra comunidad tiene una fuerte presencia y dinamismo:
- Construcción: Constituye el 18.8% de las empresas empleadoras de propiedad latina o hispana, habiendo crecido en más de 37,500 negocios (un 75%) entre 2017 y 2022.
- Alojamiento y Servicios de Comida: Representa el 12.3%.
- Servicios Profesionales y Técnicos: Abarca el 10.9%.
- Industrias con Mayor Crecimiento Adicional: Además de la construcción, destacaron Arte, Entretenimiento y Recreación (86%), Transporte y Almacenamiento (74%), y Bienes Raíces y Arrendamiento (66%).
Este crecimiento no ha sido a expensas de otros grupos; ha sido un crecimiento adicional que beneficia a todos. Si la proporción de empresas de propiedad latina o hispana igualara su proporción en la población (19.1%), tendríamos 812,440 empresas más, generando $1.1 billones adicionales en ingresos y $250 mil millones en nómina.
El impulso de empresario latinos para el crecimiento de Estados Unidos
A pesar de este impresionante crecimiento, las personas latinas o hispanas siguen subrepresentadas como empresas empleadoras en comparación con su proporción en la población estadounidense (7.9% de empresas vs. 19.1% de la población). Esto demuestra el enorme potencial de crecimiento económico y creación de empleo que aún podría surgir si se apoya de manera más contundente a estos propietarios de negocios.
Si bien una economía fuerte post-pandemia ha sido un factor, las políticas federales y estatales también pueden haber impulsado este crecimiento, especialmente aquellas destinadas a promover la equidad racial y ampliar la financiación para emprendedores desfavorecidos.
El crecimiento de las empresas latinas o hispanas es más sensible a los cambios económicos locales en el Medio Oeste y el Noreste, lo que resalta la necesidad de políticas específicas para impulsar su crecimiento, independientemente de las condiciones económicas.
Apoyar a los emprendedores latinos significa invertir en políticas y programas que reduzcan las barreras de acceso al capital y que fomenten un entorno empresarial más equitativo.